※ 출처 : 동작구청 채용정보

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서울특별시 동작구 공고 제2026–1030호

서울특별시 동작구에서 근무할 교통유발부담금 부과대상 시설물 전수조사를 위한 기간제 근로자를 다음과 같이 모집 공고합니다.

2026 년 5 월 일

서울특별시 동작구청장

❍ 채용분야 : 교통유발부담금 부과대상 시설물 전수조사

❍ 채용인원 : 3명

❍ 근무기간 : 2026. 7. 1. ~ 7. 31.(1개월)

❍ 근무장소 : 교통행정과 및 동작구 관내

❍ 직무내용

- 대상시설물 사용 면적, 층·호별 실제 사용 용도 등 시설물 현황 파악

- 시설물의 30일 이상 미사용 확인, 공실 여부 확인

- 신축·증축 시설물의 용도 및 시설물 멸실 여부 등 조사

❍ 공통 응시자격요건(기준일 : 채용공고일)

- 연 령 : 만18세 이상

- 성별/거주지 : 제한 없음 (단, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자)

- 신체 건강하고 외부 출장 업무가 가능한 자

❍ 우대조건

- 교통유발부담금 부과시설 전수조사 또는 타 분야 현장조사 업무 경험자

- 동작구 관내 거주자

❍ 근무기간 : 2026. 7. 1. ~ 7. 31.(1개월)

❍ 근무시간 : 1일 8시간(09:00~18:00), 주5일/40시간

❍ 근무장소 : 동작구 관내 현장(외부) 및 동작구청 교통행정과

❍ 보 수

- 주휴․연차, 근무일수 등에 따라 월별 산정(단, 예산 범위 내에서 지급 가능)

- 4대보험(국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험) 가입

❍ 복무관리 : 서울특별시 동작구 기간제근로자 관리규정 등 준용

❍ 원서접수

- 접수기간 : 2026. 5. 28.(목) ~ 6. 10.(수) 18:00까지

※ 평일 근무 시간 09:00∼18:00 이내 접수 가능 (※ 12:00∼13:00 제외)

- 접 수 처 : 동작구청 교통행정과(2층)

- 접수방법 : 방문 접수 및 이메일 접수 (nautes32@dongjak.go.kr)

❍ 채용일정(안)

❍ 1차 서류전형 및 합격자 발표 : 2026. 6. 12.(금) ※ 합격자 개별통보

- 응시자의 채용 요건 적합 여부 서면심사

※ 응시인원이 채용예정 인원의 3배수 이상인 때에는 채용예정 직무에 적합한 기준(관련분야 경력, 우대사항 등)을 적용하여 채용심사위원회에서 3배수 이상의 범위에서 서류전형 합격자를 결정할 수 있음

※ 응시자가 선발예정인원과 같거나 선발예정인원 보다 적을 경우(서류전형 결과 부적격으로 선발예정인원과 같거나 적은 경우 포함)에는 1회 재공고

❍ 2차 면접시험 : 2026. 6. 22.(월) ※ 시험 시간․장소 등 개별 통보

- 대 상 : 서류전형 합격자

- 당해 직무수행에 필요한 능력 및 전문성, 기본 소양 등 업무 추진 역량을 종합적으로 평가

❍ 최종 합격자 발표 : 2026. 6. 24.(수)

- 최종 합격자 명단 동작구홈페이지 [우리동작>새소식>채용공고] 공개

※ 배점 고득점자 순으로 우선 대상자를 선정하되, 동점자 발생 시 ‘관련경력(동일분야>다른분야)’→‘동작구 거주기간’→ ‘직무수행능력’ 순으로 순위 결정

※ 최종 합격자 중 결격사유에 의한 합격취소, 중도포기 등으로 결원이 발생한 경우 차순위 성적 우수자를 추가 합격자로 결정

※ 1차 서류 적격 여부과 2차 면접에서 업무역량을 종합적으로 판단한 결과 최종 심사 배점이 70점 미만인 응시자가 다수 발생하여 채용인원 미충족시 재공고

❍ 응시원서, 이력서, 자기소개서, 경력증명서(해당자 한함) 각 1부

❍ 개인정보 제공 및 자격요건검증 동의서, 행정정보 공동이용 사전동의서 각 1부

❍ 구직등록필증 1부 ※ 동작 취업지원센터(노량진로 140, 메가스터디타워2층) 또는 인터넷 발급 가능

❍ 응시원서는 동작구청 홈페이지 공고문의 첨부파일을 출력하여 한글(워드) 또는 자필로 양식에 맞게 작성 후 방문·이메일 접수 하여야 하며, 대리·FAX 접수는 받지 않습니다.

❍ 채용여부 확정 후 구직자가 채용서류 반환 청구 시 불합격자에 한하여 반환하며, 제출된 서류에 기재된 사항이 사실과 다른 경우 합격을 취소할 수 있습니다.

❍ 응시자는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조에 따라, 합격자 발표 후 30일 내(반환청구기간) 서면으로 채용서류의 반환을 신청할 수 있으며, 이 경우 반환 청구를 한 날부터 14일 이내에 해당 채용서류를 반환(최종 채용 합격자, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구인자(동작구청)의 요구없이 자발적으로 제출한 경우는 제외)받게 됩니다. 반환을 청구하는 경우 반환에 소요되는 비용은 청구인 부담으로 청구될 수 있습니다. 채용서류의 보관기간은 기록물관리 기준에 따른 보존기간까지 채용서류를 보관하게 되며, 채용서류의 반환을 청구하지 아니한 경우에는 개인정보보호법에 따라 채용서류 일체를 파기할 예정입니다.

❍ 응시원서에 E-mail 주소와 휴대전화번호를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다.

(응시원서상의 기재착오, 누락이나 연락불능으로 인하여 발생하는 불이익은 일체 응시자의 책임입니다)

❍ 해당 분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 이후라도 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

❍ 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원과 같거나 선발예정인원보다 적을 경우 (서류전형 결과 부적격으로 선발예정인원과 같거나 적은 경우 포함)에는 1회 이상 재공고 후 시험을 실시할 예정입니다.

❍ 본 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 합격자 통보 등 변경된 사항은 해당자에 한해서 개별 문자 통보합니다.

❍ 기타 상세한 내용은 동작구청 교통행정과 교통정책팀(☎820-4020)으로 문의하시기 바랍니다.